Formation QVT, prévention des risques et CSE

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Un climat de travail sain n’est pas un bonus : c’est un levier d’engagement et, pour l’employeur, une obligation. Repérer les signaux faibles, outiller les managers, construire une démarche de qualité de vie au travail : nos formations partent de votre organisation pour agir concrètement, avec vos managers, vos RH et vos représentants du personnel. En intra, dans vos locaux, nous traitons la prévention des risques psychosociaux, la QVT, la prévention du burn-out, du harcèlement, le rôle du CSE en santé, sécurité et conditions de travail, et l’éco-conduite. Programme adapté, huit personnes maximum. Parlez-nous de votre situation : réponse sous 48 h.

8 formations

Éco-conduite et conduite apaiséeConducteurs de véhicules de service, commerciaux, toute personne conduisant pour son activité ou ses trajets domicile-travail.1 jour · 7 heuresDemander un devis

Être membre du CSE dans une entreprise de 50 salariés et plusMembre d'un Comité Social et Economique (CSE) dans une entreprise de + 50 salariés Tout public souhaitant parfaire…2 jours / 14 heuresDemander un devis

Référent harcèlement sexuel du CSEMembres des CSSCT, membres du CSE particulièrement ceux désignés comme référents «harcèlement sexuel et agissements sexistes ».2 jours / 14 heuresDemander un devis

Prévenir et gérer les risques psychosociaux (RPS)Managers, RH, membres du CSE.2 jours · 14 heuresDemander un devis

Prévenir le burn-outTout public.2 jours · 14 heuresDemander un devis

Prévenir le harcèlement au travailManagers, RH, référents harcèlement, membres du CSE.1 jour · 7 heuresDemander un devis

Qualité de vie au travail (QVT)Dirigeants, managers, RH.2 jours · 14 heuresDemander un devis

Santé, sécurité et conditions de travail (CSE)Membres du CSE, dirigeants, RH.3 jours · 21 heuresDemander un devis

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